大学一年生がアルバイトの掛け持ちを検討しています。掛け持ちバイトをする時の注意点や頭に入れて置いた方がいい事など何でもいいので教えて欲しいです。特に扶養等が曖昧です…。

対策と回答

2024年11月18日

大学一年生がアルバイトの掛け持ちを検討する際には、いくつかの重要な点に注意する必要があります。まず、労働時間の管理が重要です。掛け持ちバイトをすると、労働時間が増えるため、学業とのバランスを取ることが難しくなる可能性があります。そのため、学業を優先し、バイトの時間を適切に調整することが必要です。

次に、扶養の問題です。扶養家族としての扱いは、年収が一定額を超えると変わる可能性があります。具体的には、年収が103万円を超えると、親の扶養家族から外れ、親の税金が増える可能性があります。また、130万円を超えると、社会保険の扶養家族からも外れるため、自身で社会保険料を支払う必要が出てきます。これらの点を考慮し、掛け持ちバイトをする際には、年収を適切に管理することが重要です。

さらに、2つ目のバイトを探す際には、最初のバイトとのシフトの重複を避けることが重要です。シフトが重なると、労働時間が増え、体力的にも精神的にも負担が大きくなる可能性があります。また、2つ目のバイトが良さそうだったら乗り換えることも検討しているとのことですが、この場合、最初のバイト先に対しては、事前に連絡を取り、丁寧にやめる旨を伝えることが重要です。

最後に、掛け持ちバイトをする際には、労働基準法に違反しないように注意する必要があります。例えば、1日の労働時間が8時間を超える場合、休憩時間を確保する必要があります。また、週の労働時間が40時間を超える場合、残業代を支払われる必要があります。これらの点を確認し、労働基準法に違反しないようにすることが重要です。

以上の点を考慮し、掛け持ちバイトをする際には、労働時間の管理、扶養の問題、シフトの重複の回避、労働基準法の遵守などに注意することが重要です。

よくある質問

アルバイトを辞めたいです。最近掛け持ちを始めたのですが新しく始めた方のバイトが精神的にきつくなってしまって体調を崩すほどになったので今すぐにでも辞めたい気持ちでいっぱいです。今まで私が働いてきた環境が良かったのか今回のバイト先が異常に感じてしまいます。キッチンもホールも全員に聞こえるインカムで私ばかり名指しで嫌味を言われたり、先輩のスタッフさんにきつく当られたりされて行くのが辛くなってしまいました。シフトはあと4日分残っていて、明日の分は頑張っていこうと思うのですが残りはもう行けそうにないです。社員さんに直接辞める旨を伝えるのも怖くて、明後日LINEで伝えて終わらせるつもりです。非常識なのはよくわかっていますが私のもう1つのバイト先は飛ぶ人もよくいるので当日バックレなどは正直アルバイトだと少ないわけじゃないと思ってしまいます。同じような経験ある方どうやって辞めました？制服などクリーニングや洗濯して出すのが常識だと思うんですが、辞める旨を伝えた後にお店に行くことが怖くて出来ないので明日のシフトが終わった後に事務所に置いていってしまおうかと考えています。