3ヶ月前にジョナサンのバイトに受かり２、3日出勤したのですが、ちょうど成績が出てバイトに行く状況じゃなくなり辞めることになりました。今はだいぶ落ち着いてバイトをしようと思うのですが、同じすかいらーく系列のしゃぶ葉に応募した場合ジョナサンの履歴がバレてしまうことってありますか？

日本の労働法において、雇用主は従業員の個人情報を適切に管理する義務があります。これには、他社での雇用履歴も含まれます。しかし、実際には、同じ企業グループ内での情報共有は可能です。すかいらーく系列の場合、人事部門が情報を共有することはあり得ます。ただし、これは個人情報保護法に基づいて行われるべきであり、従業員の同意が必要です。そのため、ジョナサンでの履歴がしゃぶ葉にバレる可能性はありますが、法的に適切な手続きがなされているか確認する必要があります。また、応募時には、前職の経歴を正直に申告することが求められることもありますので、その点も考慮する必要があります。