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バイト入って2週間目。新人eさんが入ってきました。一通りeさんも仕事を習い終わりました。それで、今日初めて持ち場2人になったんですが(いつもは1人先輩がついてくれてた)指示をするのが初めてでよくわかりません。いろいろ分担してやった方がいいと思ってこれとこれお願いします!とお願いしたら店長に「なんでやらせてんの?人任せにしちゃだめでしょ」と言われちゃいました。そんなつもりなかったのに。で逆に、私がいろいろ1人でやってたら「eさんする事なくなっちゃうじゃんーなにかやらせてあげて」と言われました。何を任せて何をやればいいのかよく分からない。皆さんはどんな感じで新人さんに指示してますか?

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対策と回答

2024年11月18日

新人に仕事を指示する際には、まずはその仕事の重要性と目的を明確に伝えることが大切です。新人に任せる仕事は、その人のスキルや経験に合わせて選ぶべきです。例えば、簡単なタスクから始めて、徐々に難易度を上げていくという方法があります。これにより、新人は自信を持って仕事に取り組むことができます。また、指示をする際には、具体的な手順や方法を詳しく説明することも重要です。さらに、新人が困ったときには、すぐにサポートを提供できるようにしておくことも大切です。店長の言葉については、あなたが新人に任せる仕事が適切であるか、またその仕事が新人の成長につながるものであるかを考える必要があります。店長の意見を尊重しつつ、新人の成長を促すための適切な指示を心がけることが重要です。

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